Pues yo te diria que si, que lo denuncies a su empresa y a la SS. Lo que ha hecho no está bien y si te pueden denunciar por fingir una enfermedad y estar de vacaciones cobrando la baja no veo porque no denunciarte si has cobrado un permiso de paternidad y estas de vacaciones con tu amante, de hecho me parece peor porque a quien estas perjudicando es a un bebé que tenia el derecho de disfrutar del cuidado de sus dos padres. Reune pruebas y denuncialo y que le sirva de escarmiento tambien al resto.
¿Denunciarlo a su empresa por estafar la baja de paternidad o no?
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MariaInvitado
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ResponderGloriaInvitado
ResponderSi es denunciable si tienes pruebas, pues es un uso indebido de la baja. Lo puedes denunciar a la seguridad social si tienes pruebas. La baja se concede para atender al bebé y hacer frente a las responsabilidades familiares que conlleva, no sinplemente por haber sido padre. Ha hecho un uso fraudulento y si se demuestra tendrá que devolver lo cobrado e incluso puede haber sanción. Pero piensa en tí y las consecuencias a corto y largo plazo que pueden repercutir sobre tí y tu hijo, actúa con la cabeza fría.
EdnaInvitado
ResponderQué cabezonería, NO, no es denunciable ni es un uso fraudulento. Es una prestación que se da por nacimiento, que paga la SS, el pago te lo hacen ellos. He cobrado esa prestación dos veces. Y nadie te dkce lo que tienes que hacer esas semanas de baja, nadie. Nadie le pedirá cuentasz muchísimo menos la empresa, es que se van a reír de ti. Solo hay un requisito para cobrarla y es tener un hijo, no te exigen nqda más. Es más, y es duro decirlo pero es que hasta si tu bebé fallece la cobras igual. No tienes que hacer X cosas durqnte tu baja
EdnaInvitado
ResponderOtra cosa más que no se ha mandado completo. Dices que se fue de viaje nada más nacer. Las primeras 6 semanas después del nacimiento son obligatorias e irrenunciabls. No puedes no cogertelas. Por lo que si no puede renunciqr a ellas, si no quiere estsr con su hija no se le puede decir nada ya que está obligado a cogerse esas 6 semanas. De verdad, es un sinsentido lo que decís
YseultInvitadoMarinaInvitado
ResponderTrabajo para el INSS y espero que mi respuesta aclare las dudas. Si, lo que hizo tu ex marido es denunciable, es un uso fraudulento del permiso, no puedes «cuidar de un bebé» y estar geograficamente en la otra punta del pais por lo que leo tú pariste en Toledo y el la baja se la pasó en la playa.
Reune pruebas: fotos, emails, billetes y pones la denuncia en el INSS, nosotros ya daremos parte a la empresa como cuando hay estafa en las bajas por enfermedad y la empresa seguramente le haga un despido disciplinario.
Estas bajas las pagamos todos (también la empresa) y se deben usar para lo que son. Probablemente se le reclamarán las parte cobrada indebidamente osea, lo correspondiente a 10 semanas porque las 6 primeras son irrenunciables.
Para las que escribis llamándola ridícula… ¿Todo bien en casa? ¿Me podéis explicar que os hace defender a un estafador? Luego queremos una sociedad cívica pero señalando a la persona que denuncia un crimen en lugar de al criminal creedme que no se consigue y mirando hacia otro lado tampoco.
En fin, ese es el procedimiento y tienes 4 años desde que el hecho se produjo para denunciar antes de que prescriba.
Un abrazo y decidas lo que decidas estará bien, tú querida ya has ganado.
AsawandaInvitado.Invitado
ResponderNo se le descontará ni un duro. Las primeras 6 semanas son sí o sí obligatorias, no puede negarse a tenerlas así que él hará esos días lo que le dé la gana porque no tiene opción a elegirlas. Por otra parte, estando separados, los días que a él no le toca ver a su hija, que siendo lactante serán casi todos, pues tampoco le pedirán explicaciones de donde estaba. Como bien dice el comentario anterior, fraudulento sería si trabajase en negro mientras dura el permiso. No es defenderle, claro que está mal pero ni le pedirán que devuelva el dinero, ni mucho menos le van a despedir, porfavor! Lo que tienes que hacer es pasar de él y centrarte en ti y tu hija. Si eres padre, si tienes un hijo reconocido, tienes derecho a la prestación y no hay más.
lauInvitadoTitiInvitadoCelesteInvitado
ResponderAún estás herida y eso es válido y muy normal y a la vez da coraje pero, el con su baja podía hacer lo que quisiera y la empresa no tiene nada que ver con eso. A mi me preocupas tu que a estas alturas pienses en eso. Debes sanar para perdonarle. El que le perdones no es que serán mejores amigos etc es por tu paz y por tu bien y el de esa niña que se merece todo lo mejor de ti y eso incluye una mami que está sana emocionalmente. Mi co seco busca un buen psicólogo y que no te importe si el llama o no a su hija tu eres más que madre pata ella eres su universo y con el tiempo lo importante es que ella nunca heche de menos haber tenido un papá presente por que tiene una mamá 4×4 así que mi consejo es unas buenas terapias sanar esa herida y que le den al tipejo. No merece ni que pienses en eso tu vales mucho. Un abrazo enorme.e súper mamá.
LilaInvitadoLauritaInvitado
ResponderEl permiso de paternidad le corresponde por ley, se haga cargo del niño o no, Asique no hay denuncia legal que valga… por otro lado, solo buscas hacer daño, y es normal, él te lo hizo pasar mal y para ti es lo que se merece… pero de esa forma no vas a ganar nada. Yo me centraría más en vivir tu vida con tu hija felizmente y dejar que el karma actúe
MimiInvitado
ResponderNo Marina, no es decirle que no debe denunciar. Es pensar en los hijos.
Razón por la que lo hace? Porque moralmente se siente en deuda con la sociedad y debe denunciar? O porque ahora que como bien dice ella ya no necesita el dinero y quiere joderle?
Autora deja en paz a tu ex, no ves que lo único que haces es hacerle daño a tu hija entrando en guerras!?
Mis padres se divorciaron, mi padre es un mal padre, mi madre JAMÁS ha hablado mal de el, yo solita lo he descubierto con los años (porque todo se sabe). Traumas? Ninguno! Orgullo de madre que fue capaz de no decir nada negativo (aun con mil razones) solo para q yo y mi hermano no creciéramos en ese ambiente? ORGULLOSA NIVEL INFINITO!
Esa es la diferencia entre una madre que protege la salud mental de sus hijos pequeños y la de una madre que el odio y el rencor le pueden y van por encima de la salud mental de sus hijos.
Y ojo! No digo que lo que hizo este personaje este bien! Pero dios! Pensar en en esa niña y en el ambiente que ya de por si tiene que vivir, como para q la madre siga metiendo mierda solo por joder! Ya que ella beneficio para ella o su hija no va a tener!!!GelviInvitado
ResponderDe hace poco creo que hay una sentencia de un trabajador en España que tenía su familia en Latinoamérica y que cogió la baja paternal en España, pero no viajó a ver a su hijo. Le correspondía la baja porque la causa de la baja paternal era el nacimiento del hijo y no el desempeño de rol como padre.
Mi consejo es que, aunque esté mal lo que ha hecho, no te compensa denunciar porque no vas a conseguir nada y porque lo que vas a hacer es crear tensiones con ese sinvergüenza del que no te puedes librar porque es el padre de tu peque.
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Las imágenes utilizadas para ilustrar los temas del foro pertenecen a un banco de fotos de pago y en ningún caso corresponden a los protagonistas de las historias.
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