Hola chicas. Lo que os vengo a contar ocurrió hace bastante tiempo, y quizás lo único que necesito es que sepáis que como mujeres todavía estamos supeditadas a un millón de injusticias simplemente por serlo. Sin más.
Llevaba currando en la empresa (paso de decir nombres para no meterme en jaleos) unos meses, y tanto la encargada de mi turno como el resto de compañeros estaban muy contentos con mi trabajo. Como ya había trabajado con ellos en otras ocasiones, no me habían hecho entrevista previa, y la verdad es que estaba muy contenta.
Mi marido y yo llevábamos años intentando quedarnos embarazados, y pocos días antes de que yo empezara a trabajar me hicieron mi primera Inseminación Artificial. Yo, como comprenderéis, no comenté absolutamente nada en el trabajo. Primero, porque no sabía si aquello funcionaría, y segundo porque no tenía muy claro cómo reaccionarían mis jefes.
Meses después, tras un par de intentos fallidos, vi mi positivo y empecé a ir a una serie de ecografías para controlar que todo marchaba. No tuve que pedir horas en el trabajo porque el horario era muy bueno en ese sentido. Seguía sin contar nada ni a las compañeras, pero un día una de ellas vio en una de mis carpetas una de las ecografías (no es que rebuscara, sino que no me di cuenta y se veía desde fuera). Yo me quedé bastante pillada y quise mentir, pero estaba claro que era mía. Así que todas empezaron a felicitarme y así quedó el tema.
Al día siguiente la encargada también me dio la enhorabuena y todo siguió con normalidad. Pero a los tres días, TRES DÍAS NADA MÁS, apareció la supervisora del turno. Al terminar me dijo que necesitaba hablar conmigo y directamente me dijo que tenían que prescindir de alguna gente, y que como yo era de las que menos tiempo llevaba allí, me había tocado.
Me lo creí, al menos durante unos días, cuando una de mis ex-compañeras me escribió para decirme que en mi lugar habían metido a otra persona. Ahí ya me hirvió la sangre, la verdad.
Lo hablé con una abogada y me dijo que podría reclamar, pero que la verdad teniendo en cuenta lo poco que llevaba en la empresa y más detalles, no me merecía la pena.
Es terrible, jamás imaginé que me fuese a tocar a mí vivir una injusticia de este tipo, pero está visto que todas, absolutamente todas, estamos expuestas a este tipo de mierdas.
Me despidieron por estar embarazada
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WorkerGirlInvitado
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ResponderBeatrizInvitado
ResponderHijos de puta… Pues yo, fuera poco o mucho, denunciaba. Si o sí. Y que les den por culo.. aunque fuese por una indemnización. Menudos cabrones..
Una antigua compañera mia, cuando se quedó embarazada también tuvo lumbago y tuvo que pillarse la baja porque estuvo en cama todo el embarazo y un año después del parto. Intentaron echarla, denunció, y a la empresa no le quedó más cojones que mantenerla. La dieron a elegir si indemnización o mantener el puesto, y ella eligió mantenerlo.
Tu denuncia. Que vean que no se puede jugar con la peña.LULAInvitado
ResponderA mi no me renovaron, que viene a ser parecido. Yo llevaba 5 años empalmando contratos temporales y al quedarme embarazada dejaron de necesitar a la «mujer multitarea» que me llamaban… pero no, el feminismo hoy en día «ya no tiene sentido»… ¿verdad?
SoniaInvitado
ResponderA mí tampoco me renovaron, mi jefa me preguntaba que iba a hacer el año que viene que tenía mi boda preparada (vamos contando con que renovará) y ya era de un morro tremendo pretender que me casará coincidiendo con cuando cierra en verano, y me quedé embarazada, y adiós renovación y adiós todo. Un lujo ser mujer en este país.
LauritaInvitado
ResponderYo llevo 3 años trabajando, uniendo contratos de un año; estoy de 35 semanas, y cuando me toca renovar, estaré de baja porque la niña acaba de nacer, y estando de baja, legalmente no te pueden renovar, de modo que a la empresa le ha venido de lujo que dé a luz en esa fecha, no tienen ni que despedirme…en la calle con la niña recién nacida. Un lujo todo vamos.
MarInvitadoAutónoma furiosaInvitado
ResponderEstá claro que siempre pagan justos por pecadores.
Siento mucho que te ocurriese eso.
Pero no siempre la empresa es la impresentable.
Yo soy autónoma, con solo dos empleados a mi cargo. Hará cosa de dos años necesitaba a una persona en el despacho, por lo que comencé a buscar. Sé en primera persona lo que es que no te contraten por querer antes a la “hermana de…” o la “cuñada de…”, por lo que publiqué la oferta de empleo en varias plataformas para darle la oportunidad a alguien fuera del enchufismo.
Bien. Después de dos intentos fallidos (primero una chica y después un chico), apareció otra chica que parecía poder adaptarse al modelo de trabajo.
Le pedí que antes de tomar ninguna decisión, viniese un rato para ver cómo funcionaba mi negocio (no es un negocio al uso, de papeleo genérico, sino algo específico).
Después de un rato, me dijo que estaba SUPER interesada, que era el trabajo que estaba buscando. Debí ver la señal de alarma por tanto entusiasmo por un trabajo que no conocía salvo por un rato. Pero, imbécil de mi, pensé que estaría nerviosa, así que no lo tuve en cuenta.Bien, quedamos en que al día siguiente empezaría a primera hora. Como no llevaba toda la documentación encima para avisar a mi asesoría para el alta y contrato, lo gestioné cuando ella llegó por la mañana.
Os cuento este tocho para poneros en contexto. Lo siento!
Empezó todo bien, le estuve explicando algunas cosas poco a poco para que no se agobiase. Una hora después más o menos, recibí la documentación de la asesoría. Imprimí el contrato. Y ella lo firmó.
Vale.
Diez minutos después de firmar, LITERALMENTE diez minutos después me dijo: “uf, voy a tener que ir al médico porque mira el barrigón que tengo”
La chica estaba delgada pero iba con ropa ancha por lo que no se notaba nada.
Mi cara era un poema.
Estaba embarazada, y no lo dijo. Es verdad que no es tu obligación legal decirlo. Pero ¿qué hay de tu obligación moral?
¿Por qué a mi no me protegía nadie? ¿Por qué tengo que contratar a una mujer que está ocultando su embarazo para estafarme?
Resulta que de buenas a primeras me encuentro con una persona en plantilla, por la que estoy pagando más de 500€ al mes a la seg social, pero NO TENGO empleada. Es decir, tengo 500€ menos al mes, porque sí, porque ella quiere.Cada uno tenemos nuestros dramas. Pero no por ello debemos arruinar a nadie.
Os echaréis todas encima de mí por lo que he dicho, pero me da igual. Es una verdad como un templo.
Y ser autónoma no quiere decir que sea rica. Está claro. Pero a veces los empleados lo ven totalmente al contrario.No pude despedirla, una semana después pidió la baja. Pasó el resto del embarazo de baja, lo encadenó a la baja por maternidad, y antes de que se le agotase, siguió de baja por estrés (del trabajo según que no era).
Cuando por fin le dieron el alta, la despedí. Y para colmo en el finiquito tuve que pagarle la antigüedad por el año que estuvo “trabajando”.¿De verdad esto lo veis justo? ¿Esto es igualdad?
Flaco favor hacen ese tipo de personas al feminismo REAL.
NatiInvitado
ResponderAmi me paso algo parecido a 3 mese de mi renovación quede embarazada, mi coordinadora de trabajo me dijo que no me preocupase pero que habia un pequeño problema (obviamente no iva aver renovación ) me ivan hacer fija discontinua pero que cn mi situación el jefe no iva a querer renovar(en mibtrabajo alas 20 semanas por riego te dan de baja y justo cuando cumplia el cintrato estaba mas o msn de ese tiempo) que si me renovava a la semana me tendria q dar de baja y a el no le convenia… En fin al mens fue legal y me aviso y me recomendo que para que no me quedase cn una mano alante y otra atras me diese de baja..EN DEFINITIVA QUE QUIEREN MUJERES TRABAJADORAS Y LUEGO TE QUEDAS EMBARAZADA Y TE ESTÁN LARGANDO.. INJUSTICIAS DE LA VIDA
001Invitado
ResponderTotalmente de acuerdo con AUTÓNOMA FURIOSA.
Me parece alucinante lo que le ha sucedido a la protagonista del spot y a todas las de más , y a la AUTÓNOMA FURIOSA.
En este mundo pagan justos por pecadores.
Mientras hay gente que es injustamente despedida , hay otras personas que se aprovechan de los autónomos.
Debería haber más regulaciones , más vigilancia en ambos casos y que la mujer tenga los derechos que merecemos y que se castigan a las personas qu quieren joder a las mujeres como ellas mismasFlorInvitado
ResponderTotalmente de acuerdo con Autónoma furiosa, entiendo que cada uno vaya por sus intereses pero me parece indignante lo que le han hecho, porque todo el mundo piensa que los autónomos son ricos pero la realidad es otra. Lo de la chica del póst es indignante no sé si la empresa era grande o no pero si hubieran ayudas para este tipo de casos, las cosas cambiarían .
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