Nope
on 29 de noviembre de 2024 a las 07:17#1020105
Hola,
No tiene nada que ver con la edad. Con un contrato de jornada reducida (menos de 40 horas), es ilegal trabajar horas extras. En todo caso, se te podría incrementar la jornada al 100% (40h) durante el periodo que fuera necesario.
