Si le pones las cosas faciles sin que se lo merezca no sería justo. No eres cabrona… eres realista y justa. Si no se espabila no se merece buena nota ni ser contratado. Podias darle un aviso diciendo que ves que por detras del jefe le falta mucha atencion y que si no se pone las pilas no podrás hablar bien de él a tu jefe. Y si espabila pues aún tiene sentido que le ayudes pero si sigue asi… que tenga lo que merece ni mas ni menos…
