Inicio › Foros › Querido Diario › Dramitas laborales › He liado una muy gorda en el trabajo
Boe (no chat gpt):
sante del permiso puede ser:
Un familiar. A tal efecto se entiende por familiar de la persona trabajadora: 1) cónyuge, 2) pareja de hecho, 3) parientes hasta el segundo grado por consanguinidad o afinidad y 4) familiar consanguíneo de la pareja de hecho.
Una persona distinta del familiar siempre que: 1) conviva con la persona trabajadora en el mismo domicilio y 2) requiera el cuidado efectivo de la persona trabajadora.
A ver, que a pesar de ser segu do grado, en mucho organismos públicos se equipara el permiso a 5 días, spbre todo en los autonómicos, que es donde parece que trabaja la op. Eso sin saber si es PTGAS funcionaria o laboral, que a cada uno se le aplican convenios distintos.
Autora, tú no has hecho nada malo ni has intentado abusar. Estar sin hacer nada agota mentalmente, te has cansado de que nadie te haga caso y encima te llamen vaga y has expuesto la situaxión con pruebas. Olé tú!! Ojalá más gente con los ovarios como tú.
Lo de los sindicatos es de traca, pero que no te líen, si no te hablan es acoso, si te dicen que no das palo al agua porque no quieres es difamación, y les podrías denunciar. Realmente, no creo que te vayan a hacer nada, lo que pasa es que están escocidos por lo que tú dices, había mucha gente con su chiringuito montado y tú se lo has fastidiado. No será una universidad no? Es que hace tiempo salió un post donde muchas funcionarias de universidad se quejaban de no tener nada que hacer.
Ah, y si no te renuevan, la putada es que no puedes demostrar que no sea por esto, pero 2 años de experiencia ya dan puntos en opos. Ánimo!! Que esta mala experiencia no te distraiga de tu sueño.
No has liado nada, yo hice algo parecido, denuncié que ni servicio no daba citas hasta última hora y se iban todos a la 13:30 y luego se hacían peonadas por la tarde, me pusieron de mentirosa, pero claro, cuando les dije que eso lo iba a decir un juez la cosa cambio rapidito y se tomaron cartas en el asunto, al menos de cara a la galería por qué no he querido volver a pasar por allí desde que se me acabó el contrato. Sé que de allí se sigue yendo gente llorando y dejando los contratos, pero desde luego mi conciencia está bien tranquila. Y no me pasó absolutamente nada, cuando terminé ese contrato me dieron otro en otro servicio y listo.
Hola! Si no he leído mal en el artículo que te han puesto antes, el final es “ que conviva con la persona trabajadora en el mismo domicilio y que requiera el cuidado efectivo de aquella.” el abuelo vive con vosotros en casa? Yo no pelearía por los dos días la verdad.
Y por el tema de trabajo no creo que te puedan hacer nada por qué estás reclamando trabajar, que será algo que no les haya pasado en la vida y estarán viendo cómo gestionarlo, pero puedes estar tranquila. Ojalá y más gente como tú.
Jajjajaja yo creo q se hasta donde podrías trabajar porque me fui de una empresa por tener demasiado poco trabajo, depende de donde estés.
Y otra cosa no, pero es q tu acabas de tocar cosas q tienen q ver hasta con presupuestos… Asique ojit ojito , has tocado hueso duro
Mucho ánimo !!!!!!
Sobre todo porque tienes razón!!!!!!
Hola, sobre lo que has mandado a gerencia no te voy a decir nada.
Sobre los 5 días de permiso por la abuela de tu novio. Tienes q tener un justificante que justifique los 5 días. En tu caso solo ponía reposo 48h por lo q no te corresponden los 5.
Siempre tienen q estar debidamente justificados, sino esto sería un cachondeo
Aunque creo que ya no es el tema principal del asunto, como trabajo en el Servicio de Personal de una administración pública autonómica, y después de leeros necesito aclarar el tema de los permisos.
Como bien han indicado algunas compis, al ser trabajadora pública no le aplica el estatuto del trabajador sino el de empleado público (TREBEP), pero hay un real decreto, el 3/2025, que modifica precisamente el artículo que se refiere a este permiso en concreto. Por familiar de primer grado corresponden hasta 5 días, y por familiar de segundo grado, que es el caso, hasta 4 días. (Y sí, la pareja de hecho también está incluida en el enunciado). Dicho esto, como también ha comentado alguien, no son 4 días automáticamente, solo si es necesario y recomendado por el médico; si le han recomendado dos, tiene el de la intervención y dos más, eso de que se da por supuesto es muy relativo.
Respecto al trabajo, por mi experiencia, el volumen en muchos sitios es extremadamente variable, puedes ir desbordada dos semanas y estar un mes más sin hacer casi nada; y de repente llega otro periodo de volumen y como no tengas ahí personal suficiente la cosa se va de madre.
Yo lo único que no entiendo muy bien es que finalidad tienen tus tablas. Si el trabajo es el que es no va a salir más tmanía? de la nada. Es que lo que estás pidiendo con tus tablas es que supriman plazas, es decir que manden al paro a ti o algún compañero. El sindicato ya te ha comentado que renuncies a tu plaza pero no quieres, o sea que la finalidad de tus tablas es que echen a uno o más compañeros tuyos. ¿Entinedes ahora porque te tienen mania?
Hola, el tema de los permisos que comentan por aquí: lo público no va con el estatuto de los trabajadores, va con el EBEP. Sí te corresponden, y 5 días, si estás casada, sois pareja de hecho o puedes demostrar que eres conviviente. Y no te pueden decir ni media. Te corresponde y es un derecho, fin. Tengas o no trabajo.
Esto me lo explicó una funcionaria mayor, en una situación que viví parecida a la tuya.
Tu trabajo es estar a disposición de tu (consejero, coordinador, ministro…), ese es tu trabajo. Punto.
Tú estás a disposición? Sí.
Habrá picos de carga de trabajo y picos de no carga, pero eso no es tu competencia.
A mí me costó, pero lo entendí.
Si no lo entiendes, la función pública no es para ti y vas a pasarlo mal.
No calientes silla, estudia. Que cuanto te manden lo que sea vas a pasar de 0 a 100, así que más vale que te coja preparada.
Sinceramente, me parece que vienes a dártelas de trabajadora y dejar a todos de vagos y eres tú la que montas el pollo porque no puedes coger los días que te da la gana.
No sé en qué rama estás de la administración pero como bien te han dicho, a veces el trabajo va por olas y tu tienes que estar a disposición.
Si tanto tiempo libre tienes, por qué no estás estudiando para la opo? No, mejor malmeter con tus compañeros que tenías mucha necesidad.
Respecto a los días libres, te corresponden los que ponga el médico siempre y cuando tu pareja sea legal,o sea pareja de hecho o cónyuge. Sería gracioso que el médico diera 3 días de baja al abuelo que se opera y tú te cogieras 5…
Antes de que alguien me ponga lo contrario: «Duración: 5 días laborables, que pueden ser consecutivos o no mientras persista el hecho causante.»
Mientas persista el hecho causante.
Leelo de nuevo si no lo entendiste.