Buenos días. Venía aquí a pedir consejo sobre algo que no sé si es injusto hacia mí o no.
El caso es que en mi empresa ahora empiezan las vacaciones. Somos pocos empleados entonces cada vez que se va alguno, el resto tiene que andar cambiando el horario para cubrir las horas. Mi encargado me ha cambiado el horario por lo que ahora durante un par de semanas voy entrar antes por las mañanas y hacer yo el cierre también. Lo bueno es que los días libres también los han ajustado y se me quedan las horas perfectas (40). Yo antes hacía menos horas al día pero libraba un día menos que el resto, por lo que se me quedaban igualadas las horas también.
Todo sería perfecto si no fuera por un pequeño detalle: el día 15 de agosto es festivo y me han dicho que ese día me lo van a contar con mi anterior horario, por lo que sale que debo un par de horas, que eso hay que apuntarlo para tenerlo en cuenta para el futuro por si tengo que echar horas.
A mí no me parece justo porque si tengo un horario nuevo esa semana, deberían contarme el día festivo con ese horario nuevo, y no con el antiguo porque si es el antiguo me perjudica. Aunque ahora tengo un día libre más también lo estoy compensando echando más horas cada día, por lo que no me parece justo. Y creo que esto de deber horas me puede perjudicar porque me van a hacer echarlas cuando se acaben las vacaciones y vuelva a mi horario normal y es una matada eso… Sé que dos horas son pocas en principio, pero no me parece justo.
¿Qué opináis? ¿Crees que está bien que me hagan apuntarme esas horas para echarlas en el futuro, o creeis que debería quejarme y decir que me deberían contar el horario nuevo? Quizás soy yo que exagero por un par de horas y debería callarme y apechugar y ya está. Os agradezco algún consejillo. Gracias por leerme.