1. No es una “norma de la empresa” es una LEY.
2. A un sindicato para que? Ha desobedecido una orden directa despues de que le advirtieran que no lo hiciera por se ILEGAL! Es un despido totalmente procedente.

En contestación a Pa: la gente cena a esa hora, igualmente es comida cocinada, ergo suele aguantar como mínimo un dia si esta en la nevera. Vamos, todos tenemos en casa comida que no esta en perfectas condiciones y la comemos igual, dejemos de apelar a la ley y apelemos al sentido común, que a tiempo de tirar siempre se está. Y tened en cuenta que hay cierta comida ( la de origen animal, la fruta) que difícilmente te la pueden dar en el banco de alimentos por ser perecederos. Os recuerdo que esa ley responde a CRITERIOS ECONÓMICOS NO DE SALUD.
Suscribo a wonderwomen en lo referente al tema okupa.

Hola

Yo trabajo en un sector similar de tecnico de seguridad alimentaria. Entiendo que moleste ver como se tira tanta comida todos los días, pero has puesto en gran riesgo a tu empresa (a parte de desobedecer una orden directa, que pone al supermercado en un aprieto con las autoridades sanitarias…)
Imagino que cuando empezaste a trabajar te darían un curso de manipulador de alimentos, donde se te explicaría por encima que hay una normativa de seguridad alimentaria, que incluye analizar tooodo lo que la empresa hace relacionado con los alimentos, analizar riesgos, poner soluciones para evitar cualquier tipo de daño al consumidor. La donación de alimentos en sí no está prohibida, pero en caso de hacerse tiene hacerse bien (qué se dona, en qué condiciones se entrega, cómo se transporta, etiquetado, comunicación y un contrato con las condiciones). EN algunas comunidades los propios inspectores de sanidad preguntan y animan a realizar la donación, pero sólo viendo que se cumplan los mínimos de seguridad, porque si donas comida y está en mal estado, no arreglas nada, y puedes acabar matando a alguien. Lo siento pero estás más que bien despedida, y espero que aprendas que con algunas cosas no se juega, como la salud de la gente.
Por los que decís lo de causas económicas, creo que tampoco, donar es una tarea más y significa trabajo (a veces costes.. si) pero también es buena publicidad.
Por otro lado entiende que si se sabe que se va a donar la comida sobrante, los trabajadores podrían sentirse «tentados» a hacer comida de más, sabiendo el destino…
Es un tema complicado y seguro que la empresa se lo ha planteado más de una vez…

@mari, esa comida no se transportó en nevera hasta el destino y una vez en el destino tenian que distribuirla, tambien sin nevera y ya caducada, tu cuando compras una vez fuera te haces responsable de su transporte si el supermercado lleva los alimentos hasta un punto de distribucion ES responsable de en que condiciones se transporta y no pueden entregar algo que caduque a los 30 min o ya haya caducado, sino leete todos los comentarios de gente que ha recibido donacion de comida y ha demandado al supermercado.

Es la primera vez,y? La empresa puede ir a malas y denunciar por apropiarse de lo ajeno y por incumplir leyes. Yo me lo pensaría antes de reclamar despido improcedente.