Trabajo o formar familia?

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  • Marinamepr
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    Marinamepr on #929898

    Hola a todas, os escribo un poco por desesperacion, ver otros puntos de vista, o si alguien se encuentra o ha encontrado en mi situación, que me pueda arrojar un poco de luz.

    Veréis, soy fisioterapeuta, y viendo la sanidad desde dentro, me ha defraudado mucho. Hay chanchulleos con médicos, sesiones innecesarias con tal de ganar pasta… y se ha convertido en un comercio. Me explico: horario de tarde. Siempre, porque los que salen de las oficinas y de los colegios, es lo que necesitan. Vale.

    Mi horario de trabajo es de 11:45 a 20:00h, y tengo suerte porque la clínica donde trabajo, no abre los fines de semana, pero solo trabajamos mi jefe y yo y adivinad quien se va de puentes, de fines de semana o se pilla un martes porque si.

    He tratado de buscar otro trabajo, pero también empezaría desde abajo, lo que sigue suponiendo trabajar de tarde, y encima seguramente también los sábados.
    Aquí viene mi drama: quiero ser mamá, y lo hemos pospuesto por mi horario, porque con este horario no podría disfrutar de un bebé, saliendo a las 11 de casa y llegando a las 21h, y mi marido no quiere, y yo le entiendo, dedicarse al 100% al bebé y yo tampoco quiero no verlo.
    Pero ya tengo 34 años, le he pedido a mi jefe cambiar de horario y la respuesta es un NO.

    Entonces: ¿qué puedo hacer? No hay opción de cambio con mejora de sitio, no hay opción de cambio donde estoy, no puedo dejar de trabajar y no estoy dispuesta a renunciar a ser madre por un trabajo. Podría montármelo por mi cuenta, pero supone un dinero que no tengo, y una esclavitud que no estoy dispuesta a asumir si tengo un bebé, vamos que estoy en las mismas.
    Alguna podría darme algún consejo? Porque llevamos unos meses intentándolo y creo que está preocupación me bloquea 😞


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    Ana
    Invitado


    Ana on #929922

    Por lo que cuentas parece que lo del horario de tarde es algo que va a asociado a tu profesión, ¿no? Si es así, a lo mejor puedes plantearte cambiar de profesión, buscando algo similar o algo que te motive, algo a lo que puedas acceder con tus estudios…

    Yo también trabajaba de tarde, tuve a mi hija y se me hizo durísimo volver al trabajo después del permiso de maternidad porque llegaba tarde a casa y me perdía muchas cosas. Así que cambié de rumbo y me saqué una oposición. Ahora no trabajo de lo que estudié pero estoy tranquila y contenta y veo a mi hija por las tardes.

    No te desanimes, piensa que no estás atada a un oficio o un puesto de trabajo concreto. Todos sabemos hacer muchas cosas y valemos para muchas cosas diferentes. Se trata de encontrar lo que se ajusta mejor a ti en cada momento de tu vida.

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    GLORIA
    Invitado


    GLORIA on #929979

    Hola Marina, todo en esta vida es un esfuerzo, y no hay nada perfecto. Tu horario no me parece tan horrible, es el mismo de muchísimas madres y padres que se dedican al mundo de la venta, en tiendas, en hostelería, y encima en muchos casos con fines de semana o al menos sábados trabajados, y empezando más temprano por horarios partidos. Y sacan adelante a sus hijos de la mejor manera, con esfuerzo, y con sus parejas si las tienen más o menso implicadas. Conciliar no es ningún camino de rosas, pero es el día a día de la mayoría de la gente. No hay que renunciar a ser madre, hay que apechugar y tomar dentro de la realidad, la mejor opción para cada persona.
    La maternidad es por lo tanto viable, que querrás pasar más tiempo con tus futuros hijos y a veces estarás desbordada? si, pero la maternidad es así. Si por el contrario quieres apostar por tener un horario más idóneo? pues como te comentan, tendrás que plantearte cambiar de sector, con el esfuerzo que ello supone, pero como cada decisión, hay que valorar qué ganas y qué pierdes, y apostar por ello si crees que te compensa.

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    N
    Invitado


    N on #929996

    Entiendo tu preocupación. Mi profesión requería estar fuera de casa de 8 a 18:30h y no lo veía compatible con una conciliación familiar. Lo que yo hice fue cambiar de profesión, primero monté mi empresa y trabajaba 6h al día con horario flexible, genial para conciliar. Una vez tuve que cerrar mi empresa por otros temas, lo que he hecho es que he cambiado a profesora de secundaria/FP. Mi horario ahora es de mañanas y a las 15h ya estoy en casa, este horario puedo compaginarlo con mi pareja que tiene horario flexible y ambos podemos hacernos cargo de la niña.

    Teniendo la carrera de fisio puedes revisar si es posible entrar en educación, la conciliación es mucho más fácil que en otros sectores.

    Ánimo que al final podrás!!

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    Lina
    Invitado


    Lina on #930051

    Se me ocurre que puedes hacerte autónoma y hacer trabajos a domicilio, o buscar en centros de día o asociaciones de enfermedades porque las más que menos necesitan a un fisio, y suelen estaren un horario más regular. Si no, redúcete la jornada y empieza a las cinco, si las tardes son lo que priman.

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    Hola
    Invitado


    Hola on #930083

    Siempre puedes tener a tu niño/a y después solicitar reducción de jornada. Somos muchas las madres que tiramos de abuelos y niñeras.

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    SaraVD
    Invitado


    SaraVD on #930108

    Yo hace años que voy a una fisio que trabaja como autónoma con la consulta en su casa. Decidió ser mamá soltera y redujo su horario coincidiendo con el escolar, hasta las 5 de la tarde. Los clientes nos hemos adaptado, y quizá no gane tanto como antes por incompatibilidad con algunos, pero al final es lo que tiene. Ella ya contaba con una cartera de clientes, pero quizás pidiendo excedencia una vez que acabes la maternidad, o irte directamente al paro y retomando una vez que el bebé esté un poco mayor, puedas conciliar e ir trabajando por tu cuenta

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    Piscis
    Invitado


    Piscis on #930109

    Yo me plantearía pedir una reducción de jornada o excedencia mientras el niño sea pequeño, y después ya volver de nuevo a tiempo completo.

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    Profe
    Invitado


    Profe on #930132

    Máster de docencia, son dos años y después te dedicas a dar clase en FP de rama sanitaria. Mientras estudias puedes trabajar de autónoma yendo a domicilios u otros centros que encuentres. Estudiar de cero siempre da pereza pero 2 años no son nada y te aportará una profesión más con mejor horario, posibilidad a oposición más adelante.

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    K.
    Invitado


    K. on #930184

    Lo de no montar algo por tu cuenta porque es un dinero que no tienes…es a lo que más soluciones veo.

    La fisio a la que voy, al principio iba ella a las casas, después adecuó una habitación de su propia casa y ahora tiene un local chiquitito. En la atención a domicilio o en su casa, tenía una camilla y poco más ( papel para la camilla, cremas…). Siempre puedes empezar así, echa cuentas de cuánto tendrías que pagar de autónomos, gestoría, seguros…y cuántas sesiones necesitarías para cubrir gastos y cuántas más para no vivir ahogados. Allí no se, pero aquí el fisio más barato no baja de 40€… Lo bueno es que puedes empezar con un horario más amplio y en el momento que tengas un bebé, adaptarlo.

    Y si quisieras jugartela, tienes la opción de pedir el paro único y montarte una consulta desde el principio. Pero para eso te tendrían que despedir…

    No creo que tu jefe te lo vaya a poner fácil a la hora de pedir conciliación. Aunque yo sí que hablaría con él del tema, de que con ese horario vas a empezar a buscar otra cosa, por si él quiere buscar a alguien también… Igual si ve que te vas a ir, prefiere cambiarte el horario que dejar que te vayas, no lo sé.

    Y lo de empezar desde abajo en otro sitio… Es una mierda pero es lo que hay, aunque mejor ahora que sois dos que cuando se sumen los gastos del bebé, ¿No?

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    Anónima
    Invitado


    Anónima on #932502

    Hola compi! Yo también soy fisio y mamá. Imagino por lo que estás pasando, yo adoro mi profesión pero los horarios son una auténtica basura. Te cuento lo que yo hice/hago, aunque siendo sincera, tengo una posición favorable en comparación con la mayoría de las personas, ya que el piso en el que vivimos mi pareja y yo es una herencia, por lo que no tenemos hipoteca ni alquiler. Además, mi pareja es comercial, trabaja mucho pero tiene flexibilidad laboral. Yo trabajo en un sitio donde me pagan por encima de convenio y mi jefe es bastante flexible.

    Cuando nació mi bebé, estuve de baja y después de excedencia hasta los 6 meses. Luego, mi pareja se cogió lo que le quedaba de permiso de paternidad más vacaciones para enlazar con septiembre y empezar la guarde. Yo desde que me incorporé cogí una reducción de jornada, al principio solo mañanas (10-14).

    Mi hija está en una guarde pública, yo soy del sur de Madrid y puedo recogerla desde las 15:30. Llego a casa poco antes de las 15:00 y me da tiempo a comer antes de ir a buscarla. Aunque el primer año de guarde es duro, me tocó cogerme muchas mañanas porque se ponía malita. Mi jefe es flexible y me dejaba recuperar horas por las tardes, otros días mi pareja es quien se queda en casa trabajando desde el ordenador. Nosotros no tenemos abuelos ni familia cerca y nos toca hacer malabares en estas situaciones.

    Desde el segundo año, yo he empezado a trabajar 2 tardes (16:30-21:30). En principio las reducciones tienes que trabajar un tanto por ciento al día pero por temas organizativos, a todos nos venía mejor así. Esos días al salir del trabajo por la mañana, como deprisa, voy a por mi hija y se la llevo a su padre. Pero me ha permitido llegar a 30h de trabajo y tener un sueldo decente. Ya te digo que cobro por encima de convenio y con las horas que hago actualmente gano más que muchos fisios a jornada completa.

    Es una auténtica basura nuestra situación laboral, horarios eternos por un sueldo que no dista mucho de SMI. Horas y horas de formación, fines de semana perdidos para acabar cobrando entre 1200€-1300€… Yo me he planteado opositar o cambiar de profesión pero adoro mi trabajo. Conozco a más de un fisio que lo ha cambiado y se ha metido en riesgos laborales o comercial. Puedes valorarlo, seguramente que tengas mejores horarios y hasta mejor sueldo.

    Y también está la idea de montarte algo, yo creo que todos salimos de la carrera con esa idea, el problema es que con nuestro sueldo es imposible ahorrar para montarte algo por tu cuenta… aunque seguro que si lo haces te va a ir estupendamente, obvio que siempre da miedo pero, tú no crees que después de tantos años trabajando en un mismo sitio, la gente solo va por la clínica en la que trabajas o van también por ti? Van por ti, no lo dudes!

    Un saludo compañera!!

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    AlmadeCántaro
    Invitado


    AlmadeCántaro on #932532

    Mi fisio abrió su consulta privada en un pueblo de 1.200 habitantes (todo el municipio no llega a 6.000) unos meses antes de quedarse del tercer peque (buscado), se planteó el primer año de prueba aprovechando la reducción de la cuota de autónomos. Empezó con: un escritorio y una sillas básicas de Ikea para recepción, una camilla, cojines terapéuticos, un calefactor pequeñito en consulta, un perchero, una alfombra y un reloj. Una inversión mínima. Al nacer la peque cogió una empleada con la que finalmente se quedó y ella se incorporó haciendo una semana en horario de mañana y otra de tarde. Al poco de nacer la peque llega la pandemia… Pero le fue bien y ahora tiene 2 empleadas!
    También es cierto que su marido trabaja a jornada completa en un único turno y siempre el mismo horario y se encarga de los peques y de la casa como ella. Solo tiran de abuelos cuando coinciden en el mismo horario.
    En este país, en general, es imposible conciliar salvo que seas funcionario y te acojas a reducciones, excedencias,…
    Pero es que la realidad es la que es y según la pareja que se tiene y las responsabilidades que esté dispuesto a asumir, tocará tomar una decisión u otra!

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    Neya
    Invitado


    Neya on #933913

    Soy colega de profesión. Yo también tenia un trabajo precario, que sabía que no sería para siempre. Me inscribí en las listas de sustituciones de la sanidad pública de mi comunidad y fui metiendo méritos durante años, ya que los cursos de formación requieren una inversión. Aprobé un examen de oposición y tras nacer mi segunda hija empecé a trabajar cubriendo vacaciones y bajas. En los periodos en los que no tenia contrato pedia desempleo de mi antigüo trabajo. Tengo un buen horario que me permite cuidar de mí familia, un sueldo más que decente y un montón de experiencia tras haber pasado por diferentes servicios, hospitales y centros de salud, y haber conocido a muchos compañeros de los cuales he aprendido muchísimo. No es algo en lo que se consiga entrar de un día para otro, pero si tienes a tu bebé puedes reducir tu jornada para poder disfrutarlo mientras vas preparando tu plan B.

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    Carla
    Invitado


    Carla on #934083

    Buenas!!
    En mi caso pacté un despido procedente con mi jefe cuando acabó la baja maternal ( me putearon tela tras mi vuelta) y cogí paro. Una empresa me ofreció ser autónoma trabajando desde casa y no me lo pensé. No es viable trabajar los dos fuera con una niña en la guarde sin tener cerca a nadie, se ponen malos y hay que quedarse en casa.
    Mi consejo, aguanta en tu trabajo hasta que finalices la baja maternal, pide reducción de jornada ( si podéis vivir con menos) y si aun así se te hace difícil hazte autónoma. Yo llevo desde septiembre, el primer año se paga menos de 85€ al mes y estoy cobrando paro hasta mayo (la s.s. paga 9 meses de paro si es tu primera vez como autónoma)y tienes hasta 3 años para recuperar el paro que no has gastado si no te va bien como autónoma.
    Cobro menos que antes pero hasta que mi hija no sea algo más mayor (ahora tiene 14 meses) no veo otra solución, la conciliación laboral no existe!!

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    Alba
    Invitado


    Alba on #934169

    Mi marido es fisio también, y entiendo la situación. Si priorizas el trabajo a la maternidad ya vamos mal, pero es como todo en la vida, nunca es buen momento. Respecto al horario una vez embarazada habla con tu jefe y acordad un ajuste horario que beneficie a los 2. Otra opción es emprender o bien opositar.

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