Cobro bien para todo lo que hago?

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  • Laura
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    Laura on #881164

    Tengo un sueldo Justo?
    Os comento, trabajo en un centro de estética desde hace 10 años. Es un centro con mucho trabajo y siempre tenemos novedades y tratamientos nuevos, el centro es grande y estamos en constante formación. Somos 4 profesionales trabajando, incluida la dueña que también es compañera, como yo digo. Trabajamos las 4 a tiempo completo. Yo que soy la que más tiempo lleva respecto a mis compañeras.

    Soy la “encargada” y persona de confianza de mi jefa, a veces hasta parezco su asistente personal. Yo hago de todo en el centro, es decir todos los servicios, a diferencia de mis compañeras que están solo especializadas cada una en una área, y mi jefa que solo hace tratamientos faciales, todo lo demás (láser, microblading, pestañas, tratamientos faciales y corporales, aparatologia, etc) es mío. Aparte de eso yo me encargo desde hace ya unos años de abrir el centro y cerrar. Además de cierre de cajas, organización de la agenda, mensajes de citas y todo lo que es gestión con los clientes. Mi jefa obvio también hace algo de eso (de gestión de citas me refiero) pero cuando ella llega yo ya lo he hecho, es decir ella va contestado a los mensajes que nos van llegando a lo largo del día, pero generalmente yo me encargo siempre. Para poder hacer esto bien, yo voy a mi trabajo media hora antes o mínimo 20 minutos antes de abrir todos los días, para que me dé tiempo a organizar el trabajo de toda la mañana de las 4, dejar el centro acondicionado para cuando lleguen los clientes y porsupuesto los mensajes que haya que responder.

    Para mi es como si fuese mío el negocio, la verdad. Mi jefa cuando llega ya está todo listo, ella solo llega y ya tiene a su clienta dentro para empezar el tratamiento que tenga. Ella suele llegar a la hora en punto que abrimos, o incluso 2 o 3 minutos después, pero lógicamente es su negocio, yo aquí no le voy a decir nada. Por eso procuro entrar a sus pacientes a la cabina y dejarlos tapados y listos para empezar. También hago inventario cuando toca, más limpieza, y bueno todo lo que implica en general llevar un negocio. Ahora viene la pregunta que quería haceros, cuánto creéis que cobro o debería cobrar? Porque yo muchas veces me siento “mal” pagada. Lo pongo entre comillas porque sé que como están los sueldos en España no me puedo quejar, pero si siento que para la implicación y todo lo que llevo, debería cobrar un poco mejor.

    Mi sueldo es de 1450€. Aclarar que me paga un extra de 230€ por antigüedad y horas extras. Eso lo cobro fijo. (El extra está incluido en los 1450€ que he mencionado) Quiero decir que haga 4h al día extras como 2h, yo cobro siempre lo mismo. La cuestión es que hago más de 2h extras prácticamente todos los días y he hecho cuentas y me sale que esas horas extras las cobro a menos de 3€… y me parece una miseria. En general estoy muy contenta en el trabajo porque siento que es mi casa y estoy agusto con mis compañeras, pero tampoco quiero dejarme la vida por ese sueldo toda mi vida. Estoy pensando hablar con mi jefa y decirle que me gustaría cobrar más.

    Por lo menos llegar a los 1600€ que de verdad creo que me los gano con creces. La mayoría de clientas piensan que gano mucho más (nunca les he dicho lo que cobro, pero hablando muchas veces sale el tema y me dicen “claro tú aquí tendrás muy muy buen sueldo”) porque claro, soy yo la que está todo el día y atiende siempre la primera. Hay gente que hasta hace poco se pensaba que el centro era mío y eso que llevan viniendo años, por eso de que siempre soy yo la que está primera y última. Cuando entra alguien nuevo de prácticas o trabajadora, me encargo yo de enseñar el funcionamiento del centro, agenda, atención al público y nuestros protocolos, en resuenen, que me encargo de formar al nuevo personal. Pensáis que debería plantearle a mi jefa una subida? Deciros que el centro factura mucho dinero, lo sé porque al cerrar yo siempre, se lo que entra perfectamente, y más o menos los gastos que tiene.


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    Eli
    Invitado


    Eli on #881168

    Deberías estar cobrando el doble por lo que haces si es cierto que facturáis tanto pero, en todo caso, entre 2000 y 2500 como poco.

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    Mati
    Invitado


    Mati on #881175

    Buenas… Deberías cobrar mucho, muchísimo más…
    Yo hablaría con tu jefa… Llevaría una lista de las tareas que haces «de más» y se lo explicaría tal y como has escrito en este post, que me parece que lo has hecho de una forma muy razonada y objetiva… Háblalo de forma calmada, para que no se sienta atacada…
    Mucha suerte!

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    x
    Invitado


    x on #881181

    Madre mía eso es una locura. Por qué no se encarga la JEFA de los trabajos de JEFA? Porque después sueldo de propietaria bien que lleva, a costa de tu trabajo y tu tiempo. Yo flipo. Estaría bien que cobraras mucho más y en caso de que no, todo lo que haces extra que lo haga ella y tú te lleves tú sueldo por lo que haces realmente

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    Ana
    Invitado


    Ana on #881185

    Se está aprovechando de ti. Si dices que cada día haces mínimo dos horas extra, ¿significa eso que trabajas más de 10 horas al día? Los 20 minutos que llegas antes a diario, ¿figuran en algún sitio? ¿Firmas tus horas de entrada y salida? Ten siempre presente que la empresa no es tuya y que la jefa no es tu amiga, que el día que le convenga te puede despedir y te irás con una mano delante y otra detrás.

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    Ana
    Invitado


    Ana on #881186

    Cuidadito con «sentir que es tu casa» porque no lo es en absoluto, y la jefa se vale de ese sentimiento irracional para explotarte sabiendo que tú te dejas.

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    S
    Invitado


    S on #881187

    Pero todas esas tareas extras te las encarga ella o las haces porque quieres? Si ella no te ha pedido nada de eso, deja de hacerlo, si te lo ha pedido y no entra dentro de ese extra de 250 le dices que eso debería pagarse también y si no quiere pagarte más, que abra y cierre el centro ella, que es la que se lleva los beneficios.

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    Noorah
    Invitado


    Noorah on #881191

    No es tu negocio, no es tu casa, no lo vas a heredar. Deja de meter horas como una condenada por esa miseria de sueldo por mucho plus que te den, y empieza a valorarte tú.

    Yo sé que es muy complicado, pero igual hasta te sale más rentable establecerte por tu cuenta si sabes hacer todos esos servicios y trabajas tantas horas, y la gestión del negocio ya la sabes. O irte a otro sitio donde cobres igual el sueldo sin el plus pero no tengas que trabajar 10h diarias a costa de una jeta que es muy bonito ser dueño y no currar, nos ha jodido mayo…

    El jefe es el primero que llega, el último que se va, y el único que hace horas extras SIN COBRAR que para eso es el dueño. Porque el beneficio extra de los clientes que vuelven porque, a pesar de que la persona que las va a tratar (tu jefa) llega tarde o justa, siempre hay quien les ha reservado, les atiende, les prepara y no tienen que esperar, se lo lleva tu jefa. No te lo llevas tú.

    Plantéale el extra como algo que te mereces, no algo que te «da» ella como favor, oh magnánima jefa. Y que el extra no va asociado a meter 2h extra cada día, si quiere esas horas que las pague, sino tu vas a llegar a tu hora, e irte a tu hora. Y si no le gusta, pues le dices que ok, que sin subida de sueldo, pero que dejas de hacer todo lo extra y vas a hacer como el resto de tus compañeras. En dos semanas la tienes llorándote que lo hagas porque no puede vivir sin ti.

    Hay que ser bragona para no ser capaz de abrir tu propio negocio todos los días y delegar en una persona «extraña» que abra por ti, vaya huevos. Así nos va…

    Echa cuentas de todo lo que habrías ganado cobrando las extras que has metido en 10 años, y en cómo podrías estar.

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    Nanae
    Invitado


    Nanae on #881195

    Sobre el sueldo no tengo ni idea, pero con los conocimientos y experiencia que tienes ya, yo creo que deberías establecerte por tu cuenta…
    En cualquier caso, cuidadito con creerte que el negocio de otra persona es tuyo, que luego, el día menos pensado te dan la patada y salud mental a la porra. Varios casos he conocido ya.

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    Eww
    Invitado


    Eww on #881236

    Tal vez debas apuntar todo lo que haces de más y que has detallado aquí y ponerle un precio. Cada responsabilidad de más que hagas merecen al menos 150 euros de aumento (inventario, abrir y cerrar, fidelizar clientes, trabajo administrativo, gestión de clientes, limpieza…). En el paréntesis ya te van 900 euros más. Súmale horas extra, etc.

    Plantéaselo con respeto: que haces mucho y crees que mereces más. Pero que si no está dispuesta a subirte el sueldo tú vas a reducir tus responsabilidades porque no te sale rentable invertir tu tiempo para no obtener nada a cambio, puedes dedicarlo a llegar antes a tu casa, a descansar o lo que te apetezca.

    Podrías cambiar de curro, irte a otro lugar a trabajar (sabes hacer muchas cosas).

    Podrías preguntar en algún sindicato también.

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    Llio
    Invitado


    Llio on #881250

    Tu eres mas realista que los comentarios que has recibido, proponle 1600€ ya que el trabajo no requiere de alta formación, las que te han dicho 2500€ por ser encargada…. En fin, que bajen a la tierra

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    Laura
    Invitado


    Laura on #881351

    Hola a todas! Muchas gracias por contestar. Voy por orden contestado a todas. En primer lugar OJALÁ poder cobrar 2000/2500€ pero tengo que ser realista, no me va a pagar eso ni de coña. Sería subirme 500€ el sueldo y lo veo IMPOSIBLE siendo ella como es… (le cuesta soltar la pasta). Actualmente no me planteo abrírmelo por mi cuenta porque antes tengo varios proyectos en mi vida personal que van delante (tener hijos, cambiarme de casa, el coche…) y para montarte algo de estética que esté medianamente decente necesitas un buen colchón, y a mi el sueldo no me da para ahorrar para todo (que a veces ni para ahorrar para nada). Yo en el trabajo estoy agusto y me gusta lo que hago y la gente, todo seria perfecto solo si cobrara más, la verdad. No me gustaría cambiarme de sitio de trabajo porque además estoy muy cerca de mi casa (voy y vengo andando) y eso me da la vida. Soy consciente de que mi jefa se aprovecha de que soy muy “dócil” y nunca me revelo, nunca pongo malas caras ni nada. Siempre digo a todo que si y no me quejo. Así que ella así está encantada, yo se que esto tengo que cambiarlo porque sólo consigo que se aproveche de mi y crea que yo así estoy súper contenta. Dadme tiempo que eso lo iré cambiando con el tiempo y trabajo mental. Yo se que tengo ahora mismo la sartén por el mango y que si yo le pidiera más, aunque no le hiciera mucha gracia, me lo daría para no tenerme a disgusto, pero esque mi jefa sabe perfectamente como soy y lo que me cuesta ponerme en mi sitio y sabe de sobra que me costaría horrores pedirle más. Así que me voy preparando mentalmente para cambiar eso y poner los puntos sobre las íes y decirle “quiero cobrar más, por lo menos llegar a los 1600€, creo que me lo merezco de sobra” y prepararme para cualquiera de sus posibles respuestas (que según como la pille pueden variar mucho). Esto para mi es complicado porque sé que si el día que me plante y le diga lo que quiero me dice que no, o me salta con cualquier cosa yo sé que desde ese día no voy a estar igual y empezaré a estar a disgusto, porque yo me conozco y para mí marcará un antes y un después y no seré la misma en el trabajo. Y me joderia porque yo soy muy alegre y no me gusta estar amargada mucho menos en el trabajo. Así que le tengo que dar muuuuchas vueltas.

    Ah! No os dije también que tengo una comisión por venta. No lo dije por vergüenza básicamente porque esque es para llorar. Resulta que aparte de todo lo que hago parte de mi trabajo es vender productos, OJO! Productos! No servicios. Por vender servicios extras no cobro nada. Pues por vender 1000% MÍNIMO me da un 3%. Es decir. Si no llego a vender 1000€ al mes en producto NO COBRO, y estamos hablando de 30€!!!! Ósea que si quiero ganar 60€ extras tengo que vender 2000€. Ella siempre me ha dicho que si me pusiera las pilas vendiendo ganaría mucho dinero y esque yo me rio. Porque enserio que enserio se cree que con lo que me da de comisión yo me motivo a vender… es de risa esto. Y creedme que mete mucha caña con el tema ventas… que si “me relajo”. Que si no “no estoy atenta a la venta”, porque claro, ¿como no estoy motivada por 30€ de extra? Increíble eh! En fin, otro tostón que os he soltado. Gracias por escucharme!!!!!

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    Eva
    Invitado


    Eva on #886070

    Bueno, al menos después de leer tu respuesta sabes que estás explotada y que te dejas explotar… 1600€ también me parece una miseria para todo lo que haces, las que dicen que eso no es realista, pues otras que normalizan la explotación. Mínimo mínimo 2000€ netos deberías sacarte.

    A todo esto, ¿tus compañeras cuánto cobran?

    Si no te quiere pagar más, deja de hacer todas esas tareas que son propias de la gerente, o sea, la dueña. O que te haga cosocia, algo del estilo.

    Si eres consciente de que tu obstáculo es tu docilidad y falta de carácter, quizá puedes pedir ayuda a alguna amiga, o mejor, amigo hombre (que ellos lo tienen mucho mejor interiorizado lo de pedir lo que se merecen), que sea más echado para alante y te den herramientas.

    Por cierto, yo hace años pedí un aumento de 500€ y me lo dieron. Yo sabía que me lo merecía, mi jefe también y no tenía argumentos por ahí.

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    Rocio
    Invitado


    Rocio on #886079

    Por desgracia eso pasa en muchos trabajos, en el mío por ejemplo yo hago muchísimos trabajos que tendría que hacer mi jefa y cobro 1050€, 7/8horas de trabajo de lunes a sábados. Muchas veces me planteo irme pero a mi edad como está la cosa …. ojalá cobrará yo ese dinero!!!!

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    Canelaenrama
    Invitado


    Canelaenrama on #886124

    Buenas tardes.

    La verdad es que no entiendo muy bien si haces las cosas porque te gusta hacerlas o porque entran dentro de tus funciones, pero aún así lo que es justo es que uno cobre según sus funciones y horas realizadas (sumando al sueldo las extras).

    A las personas que han dicho que haces todo lo que tiene que hacer la jefa, en realidad no es así. Vamos a defender un poco a los autónomos porque tienen más responsabilidades de las que pensamos y a veces esas cosas no se ven. El trabajo de un autónomo conlleva gestionar facturas, llevar al día los pagos de los sueldos y la seguridad social de los trabajadores, el agua, la luz, el local, la gestión de los pedidos de productos y material necesario para los tratamientos de belleza, el pago de la tasa de autónomos, entre otras funciones/gastos que obviamente, esta chica no tiene. Las funciones de «jefa» realmente son esas. El resto de funciones, como dar las citas, las puede delegar en quien le salga del moño porque para eso es la jefa. Quiero decir, que la jefa si quiere y el negocio funciona a la perfección, no tiene ni por qué aparecer por allí. XD

    Ahora vamos a hablar de lo que le interesa a la chica del post. En este caso y debido a sus cualidades y aptitudes, se le han delegado una serie de funciones de responsabilidad superior con respecto a sus compañeras, por lo que (a mi parecer) debería cobrar más que ellas. Por supuesto, también debería cobrar las horas extra según dicte su convenio, y debería cobrar por cada hora extra realizada, nunca una cantidad prefijada.

    Así que yo hablaría con el sindicato de trabajadores, me informaría bien del asunto y después se lo trasladaría a la jefa. En caso de que no quiera pagarte esas horas extra, o bien dejaría de hacerlas porque no entran dentro de mi horario o bien me buscaría otro trabajo con mejores condiciones.

    Un saludo y suerte

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