No. Nunca. No es normal que le traten a una así porque necesites o quieras cuidar de tus hijos. Tienes unos compañeros de mierda, eso es lo que pasa en tu caso, y quiero pensar que no es lo habitual!

No es lo mismo pasar cuatro horas al día juntos que ocho horas al día juntos. Cuando te pides reducción de jornada hay cosas que siguen ocurriendo por la tarde en la empresa y que te estás perdiendo.
En mi trabajo si funciona de una forma parecida y yo tengo claro que si viniese solo por las mañanas me quedarías casi que eres secretaria y con cosas menores. Y no sería algo que fuese a ocurrir de forma consciente sino por la propia logística del trabajo.
Si el jefe está por la mañana y por la tarde va a haber cosas que surjan por las tardes y que por la mañana se quedan medios solucionar y que por la tarde termine de ser solucionado o que venga mejor hablarlo por la tarde o que surja de forma a medio espontánea hablar las cosas esa tarde o asignar trabajos a personas que sabes que van a estar mañana y tarde porque así el jefe va despreocupado porque sabe que sea el horario que sea pueden hablar sobre ese tema con esa persona.
Pero vaya, que los trabajos son lo que son, trabajos. Y si solo estás la mitad del tiempo es normal que cambien las dinámicas. Además que el trabajo de maternar no está reconocido socialmente.
La realidad es q cuando tienes hijos al trabajo vas a descansar jajajaja pero claro, es normal que las dinámicas cambien y que tú también cambies y que la gente de alrededor cambie

A mí me suena a que te hacen las típicas bromas (quizá un poco demasiado típicas) y tú te lo tomas a mal porque quizá tú misma subconscientemente te sientes «menos» por tu decisión

La gente que pide la reducción de jornada, perdona, las mujeres quería decir, son vistas como las vagas que le echan cuento y se escudan en los hijos para tener las tardes libres y andar por ahí a pasear.

Para mi ni ambición ni leches, hacer lo que tienes que hacer y cobrar, la gran dedicación al trabajo es para gente que no tiene nada más en su vida.

Disfruta de tu familia que la vida es muy corta para pasarla trabajando.

No sé porqué cuesta tanto admitir tanto una realidad. Es incompatible dedicarse a un trabajo al 100% y cuidar un niño pequeño (sea el padre o la madre, generalmente la madre). No puedes pretender estar a medio gas y que te consideren como a un trabajador mas; y no puedes pretender seguir currando normal y dedicarte bien a tu hijo (te tendrán que ayudar guarderias, niñeras, abuelos…).

A mi la mejor opción me parece que es dedicarse integramente a los hijos (idealmente la madre, o el padre si su sueldo es muy inferior al de ella), pero no siempre se puede asumir económicamente perder un sueldo y hay gente a la que le han lavado el cerebro sobre que trabajar es mejor que criar una familia

Alba, que es lo que esperas? Sinceramente. De verdad crees que estando a medio gas la gente va a seguir contando contigo igual? Que te van a pedir que líderes o dirijas algo?
Se honesta contigo misma, disfruta de tu maternidad y dedícate a tu familia, que es más importante que un trabajo

Eso, querida, se llama envidia, y yo también lo he sufrido y no precisamente por parte de los compañeros. Yo siempre he tenido claro que primero está mi casa y mi familia y que prefiero renunciar a medio sueldo, que con el otro medio me apaño bastante bien.
Pues como decía, los ataques más feroces han venido de parte de familiares y amistades (concretamente mujeres) como si alguno me pagase las cuentas, “princesita” “vaga” “afortunada” es lo menos que me han llamado, entre otros comentarios más hirientes y ofensivos que me da vergüenza repetir, y por supuesto no puede faltar el “que bien vives”
Todavía si fuesen los compañeros en parte podría entender que tuviesen la excusa de que se están comiendo parte de tu trabajo, ¿pero una vecina? ¿Una prima? ¿Una cuñada? Qué coño les importará a ellas las horas que yo trabaje…
Por eso cada vez tengo más claro que es envidia, aunque se les olvide que cobramos menos, ya que solo ven “la parte buena”
Pero yo nunca he dependido ni de abuelos ni de nadie para criar a mis hijos, ni ando corriendo de un sitio a otro como pollo sin cabeza porque no llego a todo, y disfruto de mis hijos desde que salen del cole y fines de semana completos.
Así que tú ni caso, y disfruta de tu familia, que ya habrá tiempo para todo.