Flipo con los comentarios y con la falta de empatía. Cómo se nota quién ha tenido que enfrentarse al mundo laboral y quién no.
Y lo de titulitis, más de lo mismo, se nota que hay poca idea de la inversión de tiempo, dinero y esfuerzo que conlleva estudiar y formarse.

Y ojo, que yo soy la primera que piensa que hoy por hoy se exige demasiada especialización para cualquier cosa, pero eso no está reñido con sentirse ninguneado cuando ves que una empresa prefiere a alguien que no ha hecho esa inversión de tiempo y esfuerzo.

Y ojo! Yo he tenido que trabajar y currarme muchisimo todo, tuve que mudarme fuera de España y estudiar y trabajar allí sin ayuda de nadie y sin casi dinero para vivir.
Por eso te digo, que aún que yo tenga estudios o tu o quien sea, es mucho más cómodo estudiar desde el sofá de casa que lo que hizo ella que probablemente sea uno de los motivos por los que la seleccionaron.

Hay estudios que preparan muy poco para el mundo laboral y que en términos prácticos no sirven para nada, lo que has estudiado tú forma parte de eso junto a la mayoría de grados de sociales y humanidades. Lo que tienes es un título que te diferencia de los demás, pero nada más que demuestre que se te puede dar bien eso. Te lo dice alguien que también hay estudiando algo que suena bien pero no sirve para mucho más que diferenciarse.

Me parece muy fuerte que se intente rebajar de esta manera la importancia de la formación, parece que muchas de las que critican no tienen formación ninguna o están trabajando en sectores que nada tiene que ver con la formación que tienen y claro, les pica que la autora reivindique sus estudios.

Pero también hay que entender que hay profesiones que no necesitan en realidad de ninguna formación, y este puesto es uno de ellos. Esta chica tenía la experiencia de trabajar cara al publico y hablar bien el inglés, ya que estuvo trabajando en el extranjero, y eso también le da la experiencia de tratar con gente extranjera, y ya que es un hotel, los clientes serán extranjeros, por eso pienso que eso lo han valorado los de recursos humanos.

Pero yo no desvalorizo tus estudios, porque lo que te dan es digamos la posibilidad de adaptarte mejor a ciertas situaciones que a una persona sin esos estudios.

No te desanimes, pero tienes que entender que esos estudios que tu tienes, son buenos, pero no son realmente necesarios para ese puesto de trabajo. Ya que como en este caso pues ha pesado más esa experiencia de trabajo internacional que la formación, ya que la pueden formar dentro de la empresa.

Las profesiones técnicas, de sanidad, de educación son las que si o si necesitas estar formado por que sino las consecuencias pueden ser graves. Ojo también trabajos como peluquería, estética, fontanería, electricista y un etc, que son profesiones que quizás antes se aprendían en el trabajo y ahora existe una formación reglada, pero de todas maneras, el aprendiz aprendía no ocupaba un puesto desde el minuto uno, primero aprendía durante un tiempo y luego empezaba a trabajar.

En resumen, hay puestos de trabajo que necesitan si o si tener una formación, ya sea esta académica o aprendiendo de otra persona (aun que hoy en día todas esas formaciones son regladas). Y luego otros puestos de trabajo que realmente casi se puede empezar a trabajar desde el día uno, con ciertas explicaciones y apoyo durante un periodo corto de tiempo donde el trabajador se va ubicando.

Pero no por ello hay que desvirtuar esos estudios, ya que de igual manera te permiten ampliar horizontes y te permite yo pienso abordar muchas situaciones mucho mejor al tener conocimientos extra que una persona que solo aprende a realizar una tarea que se le encomienda.

A lo mejor te vieron la soberbia…