Buenas
Ya estás tardando en hablar con tu jefe o coordinador o recursos humanos.
Tienes que decirles que tú vas a trabajar no a que te esten criticando o faltando el respeto y encima criticar. Que tú no estás dispuesta a consentir más tonterías por parte de él y que antes de tener un enfrentamiento con tu compañero lo hablas con tu jefe o coordinador o recursos humanos porque son los que tienen que hacer algo al respecto.
Animo
¿Opináis que estoy sufriendo mobbing laboral?
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Sincera y de frenteInvitado
ResponderIsabelInvitadoMapiInvitadoPienso que tú puedes ser la primera de muchas quejas por qué no creo que seas a única que piense igual y este cansado d sus comentarios, y siempre tiene que ser uno eprimero y creo q esa eres tú, dale caña con el coordinador y espero que pronto esté en la calle
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